Komisija za zaščito človekovih pravic in opazovalna točka za laicizem v Franciji svarita pred omejevanjem verske svobode, kar naj bi povzročila načrtovana nova delovna zakonodaja v državi. Obe ustanovi sta izrazili zahtevo, naj se iz osnutka črta predvideno načelo nevtralnosti za podjetja, kot je minuli teden poročal francoski časnik La Croix. Organizaciji poleg tega izrekata kritiko, da je dopolnilo k zakonodaji v nasprotju z načelom ločitve med državo in Cerkvijo, ki je v francoski ustavi zasidrana že od leta 1905.



Po mnenju opazovalne točke za laicizem obstaja nevarnost, da bi podjetja z novo zakonodajo brez objektivne utemeljitve lahko ukrepala proti političnim in verskim prepričanjem svojih zaposlenih. Takšen predpis vsekakor odpira vrata za morebitne diskriminacije.

Pobudniki nove zakonodaje se sklicujejo na sodbo vrhovnega sodišča, ki je leta 2014 potrdilo odločitev nekega francoskega vrtca, da odpusti vzgojiteljico, ki je med delovnim časom želela nositi naglavno pokrivalo. Po navedbah izvedenca za delovno pravo naj bi omenjena razsodba vendarle upoštevala posebne delovne pogoje v vzgojno-izobraževalni ustanovi. Sodišče je medtem pojasnilo, da delodajalci ne bi smeli ravnati po splošnem načelu nevtralnosti.

Nova delovna zakonodaja je v Franciji poskrbela za številne razprave in proteste.

Vir: Kathpress
Foto: splet